General Interest - PcD

The Company You’ll Join Carta is the connected platform and AI-native ecosystem for private capital Built to replace fragmented tools with a single system of record, Carta brings together the software, services, and legal infrastructure that founders use to manage equity, fund managers use to run administration and reporting, and legal teams use to close transactions

Trusted by 55,000 companies and 1.8M+ equity holders in 160+ countries, and 10,000 funds and SPVs representing $250B+ in assets under management, Carta is transforming how private capital operates

Recognized by Fortune, Forbes, Fast Company, Inc. and Great Places to Work.

For more information about our offices and culture, check out our Carta careers page .

Sobre a empresa Carta é uma empresa americana com sede em São Francisco, na Califórnia Temos escritórios em diversas cidades dos Estados Unidos, bem como no Canadá, Austrália, Cingapura e Brasil

A Carta foi fundada em 2012; em agosto de 2021, foi avaliada em 7.4 bilhões de dólares Nossa missão é “create more owners” (criar mais proprietários) Nós ajudamos pessoas a terem participação na riqueza criada por empresas de capital fechado — as quais ainda não participam de transações na bolsa de valores

Essa riqueza é representada por “equity” ou cotas de participação nessas empresas Fundadores de empresas de capital fechado oferecem equity a investidores em troca de investimentos que serão usados para o crescimento da empresa

Frequentemente, eles também oferecem equity para seus funcionários como parte de seu plano de benefícios, além dos salários.

A Carta torna o gerenciamento de equity mais fácil para fundadores, investidores e funcionários Nós começamos nossa jornada com um produto desenvolvido para ajudar empresas a gerenciar suas tabelas de capitalização (ou “cap tables”, em inglês)

Simplificar o gerenciamento de cap tables é um grande problema nos Estados Unidos, onde empresas de capital fechado têm centenas ou milhares de investidores Este não é um problema que chegou ao Brasil: grande parte das empresas de capital fechado no Brasil ainda não oferece equity aos seus funcionários como parte da remuneração — mas essa é uma realidade que esperamos mudar. </p